副業OK・リモート転職サービス6社、仕様データを目的別に整理する

リモートワーク可・副業OKの転職を考える際、どの転職サービスを使うべきか判断に迷う方は多いはずです。本記事では、副業・フリーランス経験者のリモート転職に関連する転職サービス6社を、公開されている仕様をもとに目的別に整理します。

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目的によって適したサービスは異なる

転職サービスは「これ1社だけ使えばよい」というものではなく、目的に応じて2から3社を組み合わせる方法が選択肢として考えられます。まずは各社の仕様を比較表で確認します。

6社の仕様比較表

目的別の組み合わせ例

副業を続けながらリモート正社員になりたい場合

doda＋リクルートエージェントの組み合わせが選択肢になります。dodaの「副業OK」専用フィルタで対象企業を絞り込みながら、リクルートエージェントの非公開求人もカバーすることで選択肢を広げられます。

ITエンジニア・デザイナーでフルリモートを目指す場合

レバテックキャリア＋dodaの組み合わせが考えられます。レバテックキャリアでIT特化のフルリモート求人を探し、dodaで選択肢を広げる方法です。フリーランスエンジニアから正社員に戻りたい方にとって相性が良い組み合わせとされています。

年収アップを狙いながらリモート転職したい場合

パソナキャリア＋ランスタッドの組み合わせが選択肢になります。どちらもハイクラス特化のサービスで、フリーランス時代の収入水準を維持・向上させたい方に対応した求人が含まれます。

20代から30代でリモート転職を検討する場合

マイナビ転職＋リクルートエージェントの組み合わせが考えられます。マイナビ転職で中小・ベンチャー企業の求人を探しながら、リクルートエージェントで大手企業の非公開求人もカバーする方法です。週4勤務を希望する場合はマイナビ転職の専用検索ページが活用できます。

用途別の検討材料

以下の状況に当てはまる項目から、検討するサービスを整理できます。

複数登録する際の進め方

① まず2社程度から始める

最初から6社すべてに登録すると管理が大変になります。目的に合った2社からスタートする方法が考えられます。

② 各社のキャリアアドバイザーに同じ条件を伝える

「リモートワーク可」「副業OK」「週4勤務希望」など、希望条件を全社に同じ内容で伝えることで、紹介される求人を比較しやすくなります。

③ 求人が重複する場合の対応

複数のサービスから同じ求人を紹介されることもあります。その場合は、より詳細な情報を提供してくれたエージェント経由で応募するという考え方があります。

まとめ

リモートワーク・副業OKの転職活動を進める際は、目的に合った2から3社を組み合わせて使う方法が選択肢として考えられます。まずは自分の状況に合うサービスを2社選んで登録し、求人の選択肢を広げるところから始めてみてください。

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